Arranca "Mi Primer Empleo" para 1,085 jóvenes de Panamá

El Programa Mi Primer Empleo, una iniciativa que combina los esfuerzos de los sectores público y privado del país, arrancó ayer con la participación de 75 empresas para beneficiar a 1,085 jóvenes de entre 17 y 24 años de edad.

“Tengo claro que mejor que prometer es hacer, por eso hoy empezamos a hacer realidad un deseo personal de este presidente que cree, confía y desea todo lo mejor para nuestros jóvenes”, expresó el mandatario José Raúl Mulino en el acto de lanzamiento, ante un grupo de 20 jóvenes panameños que iniciarán sus pasantías remuneradas a partir del 12 de agosto.

En el acto también estuvieron presentes representantes de las 10 empresas que los emplearán y les brindarán formación: Star Contact; Copa Airlines; Importadora Virzi, S.A.; Unibank; Mays Zona Libre; Nestlé Panamá; Transeibosa; Morgan & Morgan; Cable & Wireless Panamá; Importadora Ricamar; El Machetazo y Sonda, S.A.

En la fase inicial, están participando 1,058 bachilleres, universitarios y estudiantes o egresados de escuelas vocacionales o con formación técnica del Instituto Nacional de Formación Profesional y Capacitación para el Desarrollo Humano (Inadeh).

Del salario que reciban en sus pasantías, el Ministerio de Trabajo aportará $300 mensuales por tres meses, y el empleador respectivo cubrirá la diferencia del salario mínimo, determinado por región, actividad económica y tamaño de la empresa.

El presidente Mulino agradeció a las empresas que confiaron en esta iniciativa de su gobierno y, a la vez, hizo un llamado a los jóvenes pasantes a poner empeño y trabajar todos en unidad, poniéndose la camiseta de Panamá.

Por su parte, la titular del Mitradel, Jackeline Muñoz, explicó que los pasantes fueron seleccionados de una base de datos proporcionada por universidades y centros de formación.

Las empresas interesadas en ingresar al Programa Mi Primer Empleo deben acceder al portal www.miprimerempleo.gob.pa y escanear el código QR para llenar un formulario con los datos requeridos.